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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng).公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識(shí)產(chǎn)權(quán).海事.涉外 |
| 婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng).公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識(shí)產(chǎn)權(quán).海事.涉外.國(guó)際貿(mào)易 |
| ·交通事故關(guān)于農(nóng)民工誤工費(fèi)怎樣計(jì)算的農(nóng)民工在交通事故中 交通事故關(guān)于農(nóng)民工誤工費(fèi)怎樣計(jì)算的農(nóng)民工在交通事故中，誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。在受害人無(wú)固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。收入狀況分為有固定收入和沒(méi)有固定收入。1、有固定收入：受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。如假設(shè)每月全日制工資是4000元、兼職工作收入是1000元、其他收入如獎(jiǎng)金、津貼 ·退回補(bǔ)充偵查說(shuō)明書(shū)是否有明確的規(guī)定 一、退回補(bǔ)充偵查說(shuō)明書(shū)是否有明確的規(guī)定?關(guān)于退回補(bǔ)充偵查說(shuō)明書(shū)沒(méi)有什么明確的規(guī)定，我國(guó)《刑事訴訟法》第一百四十條規(guī)定：人民檢察院審查案件，可以要求公安機(jī)關(guān)提供法庭審判所必需的證據(jù)材料。人民檢察院審查案件，對(duì)于需要補(bǔ)充偵查的，可以退回公安機(jī)關(guān)補(bǔ)充偵查，也可以自行偵查。對(duì)于補(bǔ)充偵查的案件，應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月以內(nèi)補(bǔ)充偵查完畢。補(bǔ)充偵查以二次為限。補(bǔ)充偵查完畢移送人民檢察院后，人民檢察院重新計(jì)算審查起訴期限。對(duì)于補(bǔ)充偵查的案件，人民檢察院仍然認(rèn)為證據(jù)不足 ·已經(jīng)租出去的房子可以抵押?jiǎn)幔?/a> 已經(jīng)租出去的房子可以抵押?jiǎn)岱课莩鲎馐欠课菟袡?quán)人將房屋使用權(quán)轉(zhuǎn)讓給房屋承租人的法律行為，房屋租賃期間，房屋的使用權(quán)由承租人享有;房屋抵押是在房屋所有權(quán)上設(shè)置的他項(xiàng)權(quán)利，當(dāng)?shù)盅喝藷o(wú)法向抵押權(quán)人償還債務(wù)時(shí)，抵押權(quán)人有權(quán)實(shí)現(xiàn)抵押權(quán)，即通過(guò)法院拍賣(mài)、變賣(mài)房屋并就拍賣(mài)變賣(mài)所得價(jià)款優(yōu)先受償。法律并不禁止用已經(jīng)出租的房屋進(jìn)行抵押擔(dān)保，所以，已經(jīng)出租的房屋是可以進(jìn)行抵押的，用已經(jīng)出租的房屋作為抵押擔(dān)保的，抵押擔(dān)保不影響原租賃合同關(guān)系，抵押的房屋被拍賣(mài)或者變 ·用人單位開(kāi)除員工如何賠償 用人單位開(kāi)除員工如何賠償單位開(kāi)除員工，首先需要結(jié)清員工的工資。是否存在賠償是根據(jù)開(kāi)除員工的原因來(lái)進(jìn)行判定的。企業(yè)辭退員工，根據(jù)辭退的原因不同相應(yīng)的補(bǔ)償也不同。無(wú)故辭退員工，單位需要支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)馁r償金。合同到期辭退員工，單位需要支付經(jīng)濟(jì)性補(bǔ)償。單位經(jīng)濟(jì)性裁員，辭退員工需要支付經(jīng)濟(jì)性補(bǔ)償。員工嚴(yán)重違反公司紀(jì)律，單位不需要支付補(bǔ)償。試用期被以不符合錄用條件被辭退是無(wú)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹７梢罁?jù)：《勞動(dòng)合同法》第四十六條有下列情 ·私人老板不發(fā)工資怎么辦？ 私人老板不發(fā)工資怎么辦?私人老板不發(fā)工資屬于違法的行為，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行舉報(bào)，要求支付并給予賠償。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分;逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金：(一)未按照勞動(dòng)合同的約定或者國(guó)家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的; >>更多... |
