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離婚協(xié)議共同財(cái)產(chǎn)己分割是什么意思？ 離婚協(xié)議共同財(cái)產(chǎn)己分割是什么意思？離婚協(xié)議共同財(cái)產(chǎn)己分割就是說(shuō)明雙方已把共同的財(cái)產(chǎn)按均等的原則分配完；雙方是可以直接帶上離婚協(xié)議書(shū)到當(dāng)?shù)氐拿裾块T(mén)辦理離婚手續(xù)，協(xié)議離婚手續(xù)的辦理是：協(xié)議雙方通過(guò)協(xié)議方式離婚的，離婚登記按照初審——受理——審查——登記(發(fā)證)的程序辦理。(一)、當(dāng)事人提交證件和證明材料;(二)、婚姻登記員查驗(yàn)相應(yīng)證件和證明材料;(三)、婚姻登記員向當(dāng)事人講明民法典關(guān)于登記離婚的條件;(四)、婚姻登記員詢問(wèn)當(dāng)事人的離婚意愿以及
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管轄權(quán)異議申請(qǐng)?jiān)賹徔梢詥? 管轄權(quán)異議申請(qǐng)?jiān)賹徔梢詥?管轄權(quán)異議的生效裁定，不應(yīng)進(jìn)行再審理由一我國(guó)民事訴訟法以及司法解釋的相關(guān)規(guī)定，申請(qǐng)人對(duì)管轄權(quán)異議的生效裁定，不享有申請(qǐng)?jiān)賹彽臋?quán)利。民事訴訟法第178條規(guī)定“當(dāng)事人對(duì)已經(jīng)發(fā)生法律效力的判決、裁定，認(rèn)為有錯(cuò)誤的，可以向上一級(jí)人民法院申請(qǐng)?jiān)賹彛煌Ｖ古袥Q、裁定的執(zhí)行”。根據(jù)我國(guó)民事訴訟法第179條第(七)項(xiàng)之規(guī)定“違反法律規(guī)定，管轄錯(cuò)誤的”人民法院可再審。同時(shí)，結(jié)合最高人民法院關(guān)于適用若干問(wèn)題的意見(jiàn)》關(guān)
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借款寫(xiě)了借條還款寫(xiě)的償還日期到了后沒(méi)有還錢(qián)怎么辦？ 借款寫(xiě)了借條還款寫(xiě)的償還日期到了后沒(méi)有還錢(qián)怎么辦?借款寫(xiě)了借條還款寫(xiě)的償還日期到了后沒(méi)有還錢(qián)此時(shí)可以先提醒對(duì)方需要還錢(qián)了，向?qū)Ψ桨l(fā)出催告、協(xié)商都不還的可以準(zhǔn)備好相關(guān)證據(jù)到法院提起訴訟由法院判決對(duì)方還錢(qián)判決后對(duì)方依舊不還的可以申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行對(duì)方有能力執(zhí)行判決而拒不執(zhí)行的涉嫌犯罪要承擔(dān)刑事責(zé)任。民法院審理民間借貸案件的司法實(shí)踐，處理民間借貸糾紛一般應(yīng)遵循下列原則：1、人民法院審查借貸糾紛案件的起訴時(shí)，要求原告提供書(shū)面借據(jù);無(wú)書(shū)面借據(jù)或無(wú)法提供的，
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湖南征地補(bǔ)償新標(biāo)準(zhǔn) 隨著城市化進(jìn)程的加速，很多省市都在進(jìn)行改造項(xiàng)目，其中不可避免的牽扯到征地拆遷，征地拆遷安置補(bǔ)償問(wèn)題也成為焦點(diǎn)問(wèn)題，于是各省市也根據(jù)具體情況制定了征地拆遷安置補(bǔ)償?shù)南嚓P(guān)標(biāo)準(zhǔn)，湖南征地補(bǔ)償新標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?我們?yōu)槟峁┤缦禄卮穑阂弧⒑险鞯匮a(bǔ)償新標(biāo)準(zhǔn)1、本征地補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)包含土地補(bǔ)償費(fèi)和安置補(bǔ)助費(fèi)兩項(xiàng)之和，為當(dāng)?shù)剞r(nóng)用地區(qū)片綜合地價(jià)，其中土地補(bǔ)償費(fèi)占40%，安置補(bǔ)助費(fèi)占60%。因非農(nóng)建設(shè)需要收回農(nóng)林牧漁場(chǎng)等國(guó)有土地的，參照本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
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企業(yè)提前退休條件是什么？ 目前，我國(guó)職工法定退休年齡是:男年滿60周歲，女年滿55周歲。未滿法定退休年齡提前退出工作崗位的行為被稱之為“提前退休”，提前退休會(huì)對(duì)個(gè)人、企業(yè)和社會(huì)帶來(lái)什么影響，企業(yè)提前退休條件又有哪些?我們接下來(lái)將為您整理相關(guān)知識(shí)。一、企業(yè)提前退休條件根據(jù)我國(guó)現(xiàn)行相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，滿足下列條件的方可提前退休。1、事業(yè)單位工作人員，工作年限滿30年，或男年滿55周歲，女年滿50周歲，且工作年限滿20年，因病不能堅(jiān)持正常工作要求提前
