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知識產權法律常識:
·醫療糾紛賠償多少有哪些
  醫療糾紛賠償多少有哪些規定?一、醫療事故所需賠償項目(一)醫療費:按照醫療事故對患者造成的人身損害進行治療所發生的醫療費用計算,憑據支付,但不包括原發病醫療費用。結案后確實需要繼續治療的,按照基本醫療費用支付。(二)誤工費:患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,對收入高于醫療事故發生地上一年度職工年平均工資3倍以上的,按照3倍計算;無固定收入的,按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。(三)住院伙食補助費:按照
·醫療糾紛傷殘等級賠償標準是什么?
  醫療糾紛傷殘等級賠償標準是什么?一、醫療糾紛傷殘等級是什么假定我國的人均壽命是75周歲(與《道路交通事故處理辦法》中假定的人均壽命70歲相比,延長了5年),故該項中“60周歲以上的,不超過15年;70周歲以上的,不超過5年”的規定,可按60周歲以上年齡每增加1歲減少1年的方式進行計算:60周歲計算15年、61周歲計算14年、62周歲計算13年、68周歲計算7年、69周歲計算6年,依次遞減,70周歲以上按5年計算。須注意的十,計算年限確定后
·勞動法規定童工投訴
  童工由于其心智尚未成熟,雇傭童工從事勞動是違法的,有的單位為了減少人工成本,而違反法律的規定使用童工。對于單位這樣的違法行為,就要按照規定進行處罰。如果您發現有非法雇傭童工的行為可以向勞動法規定童工投訴部門進行投訴舉報,保護童工的權益。下面我們就具體介紹下如何維護童工的權益。一、勞動法規定童工投訴部門由縣級以上人民政府勞動保障行政部門管,雇傭童工的,發現者可以通過打電話、寫舉報信或者直接到勞動行政部門進行舉報。依照中國《勞動法
·銀行破產清算賠償順序是什么?
  銀行破產清算賠償順序是什么?一、銀行破產清算的程序根據我國《商業銀行法》規定,商業銀行清算清償次序為清算費用、職工工資、優先債權、一般債權。破產財產主要包括宣告破產時商業銀行所經營管理的財產、破產商業銀行在宣告破產后至破產程序終結前所得的財產和應當由破產企業行使的其他權利。一般企業破產財產的分配順序為:1、支付破產費用,即破產財產的管理變賣和分配所得的費用和破產案件的訴訟費用。2、應當支付所欠破產企業職工的工資和勞動保險費用;
·應聘欺詐法律風險提示
  應聘欺詐法律風險提示一、招聘公司可能遇到的應聘欺詐情形1、應聘者未如實告知年齡、健康、資格等情況;2、應聘者偽造各類證明文件;3、應聘者尚未與其他用人單位終止勞動關系;4、應聘者采取其他方式欺詐用人單位。二、應聘欺詐的法律風險1、應聘者以欺詐手段入職的,可能導致勞動合同無效。2、因非法用工受到行政處罰。3、招用與其他用人單位尚未解除或者終止勞動合同的勞動者,給其他用人單位造成損失的,應當承擔連帶賠償責任。
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