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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
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| ·起訴離婚雙方都同意離婚嗎？ 當一段婚姻走到盡頭，人們通常會選擇離婚作為最后的結局。而離婚分為協議離婚與訴訟離婚，每一種離婚方式都有自己的離婚程序。如果在夫妻感情破裂后，起訴離婚雙方都同意離婚嗎？而且這種情況下往往伴隨著對于財產分割和子女撫養意見不同，下面我們就來為您解答一下這個問題。起訴離婚雙方都同意離婚嗎？一、訴訟離婚的概念訴訟離婚是指夫妻雙方就是否離婚或者財產的分割、債務的分擔、子女的撫養等問題無法達成一致的意見，而向人民法院起訴，人民法院經過審理后，通過 ·汕頭市親子司法鑒定的流程是怎樣的？ 近些年頻頻出現養了十多年的孩子結果竟不是親生的案件，但其中也不乏疑心過重而導致的家庭矛盾。但實際上解決這些問題非常簡單，走上法庭后選擇進行司法鑒定即可。那么在汕頭市親子司法鑒定的流程是怎樣的呢？所以今天就由我們來替您解答。汕頭市親子司法鑒定的流程一、親子鑒定的概念親子鑒定就是利用法醫學、生物學和遺傳學的理論和技術，從子代和親代的形態構造或生理機能方面的相似特點，分析遺傳特征，判斷父母與子女之間是否是親生關系，是法醫物證鑒定的主要組 ·工傷認定成功以后何時做工傷鑒定？ 在生活中，如果在工作時間受傷了，可以申請工傷賠償。這其中也包涵了很多步驟，在經過工傷認定之后，還要再做工傷鑒定，若是鑒定結果達到一定級別，之后還可以有傷殘待遇。那么工傷認定成功以后何時做工傷鑒定呢？讓我們來給您解答一下吧。一、工傷鑒定：工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上，在其醫療終結或醫療期滿之后，由設區的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為。工傷鑒定的范圍包括：勞動能力鑒定，停工留薪期鑒定確認，護理 ·公司不給工資怎么辦，公司不發工資有什么法律責任 一、公司不給工資怎么辦根據《勞動合同法》第38條及第47條的規定，企業未及時足額向勞動者支付勞動報酬的，勞動者可以解除勞動合同并要求企業按照法律規定向其支付解除合同的經濟補償金。除此之外，根據上文中關于企業法律責任的闡述，勞動者還可在企業克扣或者無故拖欠勞動者工資時要求企業加發相當于其工資報酬25%的經濟補償金。綜合起來講，勞動者可以通過以下方式來主張和維護自己的權利：(1)勞動者可以向有管轄權的仲裁委員會就上述事項申請勞動仲裁，申請仲裁的 ·年休假怎么算，怎么計算年休假工資 現實中，對年休假天數的計算也是很重要的，這樣才能知道自己可以有多少天的年休假。當然，法律中規定年休假期間，用人單位也是需要支付勞動者相應工資的。那這個年休假的工資又是多少呢?我們一起在下文中了解這兩個問題吧。一、年休假怎么算1、累計算根據國務院帶薪年休假條例，所有與用人單位建立勞動關系的職工，連續工作滿12個月以上，都能享受到帶薪年休假(下稱年休假)。其中，累計工作滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的，年休假10天; >>更多... |