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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
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| ·在宿舍的時候腳磕骨折算不算工傷
在宿舍的時候腳磕骨折算不算工傷一、在宿舍的時候腳磕骨折算不算工傷?在宿舍的時候腳磕骨折一般不算工傷，依據《工傷保險條例》第十四條規定，應當認定為工傷的法定情形有七種：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(四)患職業病的;(五)因工外出期間，由于工 ·子女撫養權離婚起訴狀怎么寫？ 子女撫養權離婚起訴狀怎么寫?子女撫養權離婚起訴狀原告：×××(姓名)，×(性別)，××年××月××日生，漢族，××人，身份證號碼：××××，住××××××。被告：×××(姓名)，×(性別)，××年××月××日生，漢族，××人，身份證號碼：××××，住××××××。訴訟請求：1、判令原、被告婚生兒子/女兒×××變更為由原告撫養;2、判令被告每月支付小 ·婚姻當事人事實重婚會判幾年? 一、婚姻當事人事實重婚會判幾年?重婚罪的處罰分兩個部分：(1)刑事處罰：犯重婚罪的，判處二年以下有期徒刑或者拘役。(2)民事處罰：重婚罪嚴重侵犯無過錯方的同居權、保持權等一系列配偶權利。因重婚的或有配偶者與他人同居的，導致離婚的，無過錯方有權請求損害賠償。二、婚姻當事人在什么情況下是重婚罪(1)重婚是婚姻當事人在其婚姻存續期間又締結婚姻的行為。依我國法律規定，重婚罪是指有配偶而重婚，或者明知他人有配偶而 ·勞動合同寫了加班工資為最低工資是否合法 勞動合同寫了加班工資為最低工資是否合法?勞動合同寫了加班工資為最低工資的是不合法的，根據規定，加班費應以在崗職工的工資總額為基數計算。有些單位僅以職工基本工資來計算加班費是不正確的。工資總額包括基本工資、獎金、津貼和補貼等所有勞動者的收入。根據《勞動法》的規定，用人單位向勞動者支付加班費即延長工作時間的工資報酬因延長工作時間的情況不同而分為三個檔次：其一，平時安排勞動者延長工作時間的，為工資的150%。其二，休息日安排勞動者工作又不能安排補 ·訴前財產保全法院是否審查債權實際存在？ 訴前財產保全法院是否審查債權實際存在?訴前財產保全法院是審查債權實際存在的，應當是由當事人自己提出申請，然后提供證據證明存在著債權。訴前財產保全，是指人民法院在受理訴訟前，根據利害關系人或當事人的申請，對當事人的財產或爭議標的物作出強制性的保護措施，以保證將來作出的判決能夠得到有效的執行。訴前財產保全，申請人應當提供擔保。在審理國內經濟糾紛案件中，如果受訴人民法院對該案件沒有管轄權的，不能因對非爭議標的物或者對爭議標的物非主要部分采取訴前財 >>更多... |
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