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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動.公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護.行政.知識產(chǎn)權(quán).海事.涉外 |
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| ·成年人有法定監(jiān)護人嗎？ 成年人有法定監(jiān)護人嗎正常的年滿18周歲的人，就是屬于完全民事行為能力人了，此時是沒有監(jiān)護人的，除非是無民事行為能力或限制民事行為能力的精神病人，這種情況下才有必要設(shè)立一個法定監(jiān)護人。二、哪些人可以作為法定監(jiān)護人1、未成年人的法定監(jiān)護人：首先應當由其父母擔任，如父母死亡或者無監(jiān)護能力的，按下列順序由以下人員擔任：①祖父母、外祖父母;②成年的兄、姐;③未成年人父母所在單位或未成年人住所地的居民委員會、村民委員或者民政部門 ·廈門交強險賠償標準是怎樣規(guī)定的？ 在我們國家交強險，它是一種與購買車輛的時候，手要繳納的一種保險，有關(guān)的險種，當然交強險的內(nèi)容是非常豐富的，發(fā)生交通事故的話，一般情況下都是可以進行賠償?shù)模虼撕芏嗳硕枷胍宄私庖幌拢瑥B門交強險賠償標準是怎樣規(guī)定的?一、廈門交強險賠償標準是怎樣規(guī)定的?交強險最新賠償標準2018年是多少?凡是對第三方(除本車、本車上的人)造成損失的，無論是否有責任，都是交強險賠償標準范圍。1、當有責任時，三方財產(chǎn)損失最高賠償2000元，三方 ·未簽合同根據(jù)《勞動合同法》第八十二條規(guī)定：“用人 未簽合同根據(jù)《勞動合同法》第八十二條規(guī)定：“用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資”。因此企業(yè)在解除勞動關(guān)系時應支付雙倍工資。若未支付，職工可申請勞動仲裁。二、若簽了合同，根據(jù)《勞動合同法》第三十七條的規(guī)定：“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。”員工辭職需提前30日通知企業(yè)。根據(jù)《勞動合同法》第九十條的 ·刑法構(gòu)成要件有哪些，是怎么規(guī)定的？ 在刑法的規(guī)定當中，規(guī)定了很多罪名的犯罪構(gòu)成，由于很多罪名所侵犯的客體是不相同，并且所帶來的危害也是不同的，所以對于不同的罪名要區(qū)別對待，對于每一個條文有構(gòu)成要件要素的組成，關(guān)于刑法構(gòu)成要件有哪些，是怎么規(guī)定的接下來讓我們來告訴您有關(guān)的規(guī)定。一、刑法構(gòu)成要件有哪些，是怎么規(guī)定的?對構(gòu)成要件要素可以進行不同分類。(一)客觀的構(gòu)成要件要素與主觀的構(gòu)成要件要素說明行為外部的、客觀方面的要素即為客觀的構(gòu)成要件要素，如行為、結(jié)果、行為對 ·從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)病健康檢查 從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)病健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的二、在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的職業(yè)病是勞動者在生產(chǎn)勞動及其職業(yè)活動中，接觸職業(yè)性有害物質(zhì)引起的疾病。因工負傷，顧名思義是因工作遭受事故傷害的情形。無論是職業(yè)病還是因工負傷，都與用人單位有關(guān)工作條件、安全制度或者勞動保護制度不盡完善有關(guān)，發(fā)生職業(yè)病或者因工負傷，用人單位作為用工組織者和直接受益者理應承擔相 >>更多... |
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