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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外.國際貿易 |
| ·訴前財產保全撤訴了是由誰來做決定？ 訴前財產保全撤訴了是由誰來做決定？由法院來進行決定；如果被保全人有損失，可向法院申請賠償。對方申請保全時已經向法院提供了擔保，就是為索賠做準備。【法律意見】《民事訴訟法》第一百零一條利害關系人因情況緊急，不立即申請保全將會使其合法權益受到難以彌補的損害的，可以在提起訴訟或者申請仲裁前向被保全財產所在地、被申請人住所地或者對案件有管轄權的人民法院申請采取保全措施。申請人應當提供擔保，不提供擔保的，裁定駁回申請。人民法院接受申請后，必須在四十 ·騎車在路上滑倒算不算工傷？ 騎車在路上滑倒算不算工傷?不算，非本人主要責任的交通事故才是工傷。職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：1、在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;2、工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;3、在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;4、患職業病的;5、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;6、在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通 ·懷孕六個月被單位辭退需要賠償嗎？ 懷孕六個月被單位辭退需要賠償嗎?《中華人民共和國勞動法》第二十九條：女職工在孕期、產期、哺乳期內，用人單位不得解除勞動合同。《中華人民共和國勞動法》第八十七條：【違反解除或者終止勞動合同的法律責任】用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。《女職工勞動保護規定》第四條：不得在女職工懷孕期、產期、哺乳期降低其基本工資，或者解除勞動合同。《中華人民共和國婦女權益保障法》第二十七 ·民法中訴訟時效中斷與中止的區別有哪些？ 民法中訴訟時效中斷與中止的區別有哪些？訴訟時效期間中斷和中止的相同之處是，二者都是在時效期間屆滿前因一定的法定事由發生而產生阻礙訴訟時效完成的效力。訴訟時效中斷與中止的區別在于：(1)發生的時間不同。時效中斷可發生在時效期間的任何階段;時效中止只能發生在時效期間最后6個月內。(2)法定事由不同。時效中斷的法定事由是當事人主觀意志可以決定的事實，如起訴、請求;時效中止的法定事由是當事人主觀意志不能左右的事實，如不可抗力、債務人失蹤等。(3)法 ·一、交通事故賠償無責一方需要啥材料? 一、交通事故賠償無責一方需要啥材料?交通事故賠償無責一方需要交警部門出具的責任劃定書。因為這一份責任劃定書的話，它可以非常顯著的證明，當事人確實不需要在這次交通事故當中承擔任何責任，《道路交通安全法》第76條條第一款第(二)項規定：“機動車與非機動車駕駛人、行人之間發生交通事故，非機動車駕駛人、行人沒有過錯的，由機動車一方承擔賠償責任;有證據證明非機動車駕駛人、行人有過錯的，根據過錯程度適當減輕機動車一方的賠償責任;機動車一方沒有過錯的，承 >>更多... |
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