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搶劫罪的法律規定是怎樣的 在日常生活當中，搶奪他人的私有物品，本身就是一種犯罪的行為。而且在搶奪的過程當中，還有可能釀成其他的嚴重違法犯罪后果。比如說搶奪的時候，致人死亡或者致人重傷，這都是有可能發生的，所以搶劫在我國的法律法規當中有著明確的規定。下面我們就為您介紹一下搶劫罪的法律規定是怎樣的?一、搶劫罪的法律規定是怎樣的?第二百六十三條以暴力、脅迫或者其他方法搶劫公私財物的，處3年以上10年以下有期徒刑，并處罰金;第二百六十九條犯盜竊、詐騙、搶奪罪
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起外號算不算侵犯人格權？ 起外號算不算侵犯人格權?起外號雖然不算侵犯人格權，但也是屬于侵權名譽要的一種情況，可以按照誹謗罪來追究刑事責任。另外，根據《最高人民法院關于確定民事侵權精神損害賠償責任若干問題的解釋》的第一條第一款第三項中對人格權有簡單的間接的涉及，規定人格權的意義在于，即使加害人并未侵犯公民的具體人格權，只要侵害了公民的人格平等、人格獨立、人格自由、人格尊嚴，情節嚴重，受害人即可以人格權受侵害為由，請求加害人停止侵害并承擔精神損害賠償。二、起外號構成了誹
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肇事逃逸自首的期限是否有規定
肇事逃逸自首的期限是否有規定一、肇事逃逸自首的期限是否有規定?1、肇事逃逸自首時間沒有具體規定，既可以是犯罪事實發覺以前，也可以是犯罪事實被察覺之后。關鍵在于犯罪分子須自動投案。但是犯罪人投案自首的時間早晚，說明其悔悟時間的早晚。同時也說明了犯罪人的犯罪行為，對社會危害性的持續狀態長短。根據《刑法》第67條第2款的規定，被采取強制措施的犯罪嫌疑人、人和已宣判的罪犯，如實供述司法機關尚未掌握的罪行，與司法機關已掌握的或者判決確定的罪行
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董事會決議和股東大會決議的區別有哪些 董事會決議和股東大會決議的區別有哪些？股東大會和董事會的區別根據《公司法》等相關規定，股東會決議與董事會決議范圍不同。1、股東會決議處理如下事宜：(一)決定公司的經營方針和投資計劃;(二)選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事，決定有關董事、監事的報酬事項;(三)審議批準董事會的報告;(四)審議批準監事會或者監事的報告;(五)審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;(六)審議批準公司的利潤分配方案和彌補
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什么是玩忽職守貽誤工作行為？ 什么是玩忽職守貽誤工作行為？一、什么是玩忽職守貽誤工作行為？玩忽職守貽誤工作行為是說國家機關工作人員嚴重不負責任，不履行或者不認真履行職責，致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失的行為。1、玩忽職守罪與工作失誤的界限。工作失誤是行為人由于政策不明確、業務能力和水平低等原因，以致于決策失誤，造成公共財產、國家和人民利益損失的行為。一般在此情況下，行為人主觀上缺乏犯罪所具備的主觀罪過，而是主觀上想把事情辦好，但實際卻事與愿違。
