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繼父母和子女之間怎么認定撫養關系? 繼父母和子女之間怎么認定撫養關系?確認繼父母與繼子女之間是否形成撫養教育關系,是界定繼子女能否繼承繼父母遺產的主要依據。如何認定“有扶養關系”,應從客觀與主觀方面來衡量。從客觀上說,雙方確實存在扶養的事實;從主觀上說,雙方有相互扶養的意思。如果客觀上雖無扶養繼子女的必要,但繼父母仍愿意扶養的,并且予以其他照顧的,也應認定有扶養關系。但我國民法典對于如何界定繼父母與繼子女形成撫養教育關系認定的要件卻沒有明確規定。在司法實踐中,一般從兩個方面來
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一、交通事故打官司怎么賠償的? 一、交通事故打官司怎么賠償的?交通事故打官司當中賠償義務人給予受害者的賠償所包含的項目,主要包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費;受害人因傷致殘的,殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費,以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費,賠償義務人也應當予以賠償;受害人死亡的,還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等
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故意打死人賠錢還得坐牢嗎 一、故意打死人賠錢還得坐牢嗎?打死人已經屬于公訴案件,不是簡單私了能夠解決的,兇手是要負刑事責任的我國《刑法》第二百三十四條第一款規定:“故意傷害他人身體的,處三年以下有期徒刑,拘役或者管制。”犯前款罪,致人重傷的,處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。本法另有規定的,依照規定。根據《刑法》第234條的規定,故意傷害致人死亡起刑為10年,適用死
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追加工傷認定受理期限是如何規定的? 追加工傷認定受理期限是如何規定的?社會保險行政部門受理工傷認定申請60日內作出工傷認定的決定。對事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請,在15日內作出工傷認定決定。對需要司法機關或者有關行政主管部門的結論為依據的,在這些部門尚未作出結論期間,工傷認定時限中止。國務院《工傷保險條例》第十七條規定,職工發生事故傷害的,所在單位應當自事故發生傷害之日起30日內,向用人單位所在地的區、縣勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報區、
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企業倒閉職員工資賠償標準是什么? 您都知道如果企業因經營不善而導致破產倒閉,與該企業簽訂勞動合同的勞動者應取得工資賠償金。但是企業倒閉職員工資賠償標準是什么?企業支付給勞動者的賠償金都包括哪些方面呢?下面我們就這一問題給您進行解答,如您在工作中遇到此類糾紛可以作為參考。一、公司倒閉,員工可以得到哪些補償1、公司欠勞動者的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用。工資一般應當包括計時工資、計件工資、資金、津貼和補貼,但非勞動報酬性的收入及勞動保護等方面的費用不屬于工資范圍。如果是公