一、主動加班的可以索要加班費(fèi)嗎?
加班費(fèi)是指勞動者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動或者工作所獲得的勞動報酬。勞動者加班，延長了工作時間，增加了額外的勞動量，應(yīng)當(dāng)?shù)玫胶侠淼膱蟪辍趧诱叨裕影噘M(fèi)是一種補(bǔ)償，因?yàn)槠涓冻隽诉^量的勞動;對于用人單位而言，支付加班費(fèi)能夠有效地抑制用人單位隨意地延長工作時間，保護(hù)勞動者的合法權(quán)益。2012年2月，稅務(wù)總局納稅服務(wù)司表示節(jié)假日加班費(fèi)需依法納稅。企業(yè)可以制訂與國家法律不相抵觸的加班制度，對符合加班制度的加班情況支付不低于法定標(biāo)準(zhǔn)的加班工資。可見，用人單位支付加班工資的前提是“用人單位根據(jù)實(shí)際需要安排勞動者在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外工作”，勞動者自愿加班的，用人單位依據(jù)以上規(guī)定可以不支付加班工資。
二、加班工資有什么支付標(biāo)準(zhǔn)
(一)綜合計(jì)算工時工作制加班費(fèi)計(jì)算
1、綜合計(jì)算工時工作制休息日安排勞動者工作的。應(yīng)先按同等時間安排其補(bǔ)休。法定節(jié)假日不可以補(bǔ)休，2、綜合計(jì)算工時工作制周期內(nèi)的上班是在法定休假日的。以300%計(jì)算，3、綜合計(jì)算工時工作制周期內(nèi)的總上班時間超過該周內(nèi)(如一個月。一季度)的法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間的。以超過部分的時間總數(shù)一起計(jì)算(不區(qū)分是否在休息日)。以150%計(jì)算，4、延長工作時間的小時數(shù)平均每月不得超過36小時超過36小時的。加班費(fèi)計(jì)算應(yīng)仍以以150%計(jì)算。
(二)標(biāo)準(zhǔn)工時制的加班費(fèi)計(jì)算
有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：1、安排勞動者延長工作時間的。支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬，2、休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的。支付不低于工資的百分之二百的工資報酬，3、法定休假日安排勞動者工作的。支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。按照規(guī)定，只有在用人單位安排員工加班的情況下，員工才能向其主張加班費(fèi)。并且，若是周末安排加班，之后又安排了補(bǔ)休的話，這種情況下是可以不支付加班費(fèi)的。因此，要是屬于員工主動加班的情況，則就不能索要加班費(fèi)了。同時，對于單位加班的要求，法律上面也賦予了員工拒絕的權(quán)利。
⊙聲明：本頁內(nèi)容僅代表發(fā)帖者個人觀點(diǎn)，不代表本站同意其觀點(diǎn)和對其真實(shí)性負(fù)責(zé)，如涉及侵權(quán)或違法違規(guī)，請點(diǎn)此舉報。
⊙相關(guān)內(nèi)容
·需要進(jìn)行工傷鑒定到哪里鑒定？
勞動者在遭受工傷事故后，如果傷害程度較嚴(yán)重，造成勞動者身體殘疾，或者對正常工作和勞動造成影響的，勞動者可以申請進(jìn)行工傷鑒定，工傷鑒定的結(jié)果也是后續(xù)進(jìn)行康復(fù)治療和申請工傷賠償?shù)闹匾罁?jù)，那么，工傷鑒定到哪里鑒定呢?一、申請工傷鑒定在哪里進(jìn)行工傷鑒定是在申請工傷......
·如何確認(rèn)工傷認(rèn)定結(jié)果？
社會行業(yè)的多樣化導(dǎo)致了人們在工作的時候存在大量的安全隱患。在工作的時候受到的傷屬于工傷基本都了解，但是該如何確認(rèn)工傷認(rèn)定結(jié)果?如何知道工傷認(rèn)定結(jié)果及時間?工傷判定的結(jié)果您不滿意怎么辦?下面我們帶您了解一下。一、如何確認(rèn)工傷認(rèn)定結(jié)果?部分城市可以在網(wǎng)上查詢，但是......
·勞動合同到期不續(xù)簽是否需要提前通...
勞動合同分為固定期限合同和無固定期限合同，我們平時簽署的多是固定期限合同，如用人單位和勞動者決定不續(xù)簽勞動合同，一般情況下，需根據(jù)勞動合同中約定的時間提前通知。我們在下文中將對“勞動合同到期不續(xù)簽是否需要提前通知”的問題進(jìn)行詳細(xì)的介紹，希望對您有所幫助。一、......
·施工企業(yè)財(cái)務(wù)情況說明書范文是怎樣...
施工企業(yè)財(cái)務(wù)情況說明書范文是怎樣的？工程建設(shè)過程中，會用到大量資金，對于施工企業(yè)來說，要定期進(jìn)行核算，控制企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債水平。財(cái)務(wù)部門定期會制作企業(yè)財(cái)務(wù)情況說明書，這個是企業(yè)財(cái)務(wù)報告的重要組成部分，其中簡要說明了企業(yè)當(dāng)前的資金情況。那么，施工企業(yè)財(cái)務(wù)情況說明書......
·蘇州合同糾紛律師
蘇州合同糾紛律師專注合同糾紛案件，擅長重大復(fù)雜合同案件。提供......
 安徽 王慶磊律師 |
 副主任 法學(xué)學(xué)士 |
 18056899334 |
 |
 江蘇 王奮永律師 |
| 副主任律師 執(zhí)業(yè)14年 |
| 13952106950 |
|
 安徽 章浩律師 |
| 副主任 法學(xué)學(xué)士 |
| 18951945636 |
|
 上海 邱國開律師 |
| 法學(xué)學(xué)士 執(zhí)業(yè)12年 |
| 13052261268 |
|
 浙江 何強(qiáng)律師 |
| 副主任律師 法學(xué)碩士 執(zhí)業(yè)14年 |
| 18868876507 |
|
 江蘇 李乾溶律師 |
| 主辦律師 法學(xué)碩士 |
| 18602573957 |
|
吳某（四川籍）販賣毒品案依法不予起訴、無罪釋放 ......
