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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
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| ·請問我是屯昌縣屯城鎮里承村的村民，村... ·在網上有嫖娼意圖，添加介紹的人微信后... |
| ·建設工程施工合同無效，工程款是否支持？ 案情簡介2022年7月16日，甲公司與李某施工隊約定將甲公司承包的工程轉包給李某施工。甲公司與李某簽訂《內部承包合同》，約定李某的承包方式為包工包料，自負盈虧，包死上繳管理費（不含稅金），即甲公司收取工程款后，扣除約定的管理費，其余部分在李某報送合格成本和工程資料齊全后7個工作日劃入李某指定賬戶。2023年1月7日，接收單位聊城某街道辦事處在《工程交接單》上簽字、蓋章，案涉工程完成交接。甲公司已收到案涉工程的全部工程款，但甲公司未及 ·非因工受傷曠工，用人單位可以解除勞動關系嗎？ 案情簡介2017年4月19日，李某應聘至青州某公司，從事儲存庫保管員工作。2022年8月18日晚，李某在工作期間私自外出未歸，幾日后，該公司得知李某外出被人打傷、治療未愈。2023年7月2日，該公司以李某曠工違反勞動合同為由，向李某發送解除勞動合同通知書。2023年7月3日，李某向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁委裁定，該公司支付李某病假工資、疾病救濟金共計2萬余元，且繼續履行該公司與李某之間的勞動合同。該公司不服裁定，向法院提 ·離婚后孩子改隨母姓，父親拒付撫養費，法院判了！ 婚姻終結，兒子改隨母姓成心結，撫養費“斷供”，姓氏成了拒付的理由合法嗎？煒衡律師帶您了解。變更的姓氏，“缺席”的撫養費 趙某（男）與王某（女）原系夫妻關系，婚后育有一子。后因感情不和，雙方自愿協議離婚，并在離婚協議書中明確約定，婚生子由女方撫養，男方趙某每月給付子女撫養費1500元，直至孩子18周歲止。二人離婚后，孩子改隨母姓。 王某表示，自2017年離婚后，趙某基本沒有正常給過撫養費，多次嘗試與趙某溝通協商，均 ·非全日制、病假、試用期……工資支付有規定 一、非全日制用工是月結工資嗎？非全日制用工是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。煒衡律師提醒您，非全日制用工小時計酬標準不得低于用人單位所在地人民政府規定的最低小時工資標準，非全日制用工勞動報酬結算支付周期最長不得超過十五日。二、請了病假，工資怎么發？《勞動部關于貫徹執行若干問題的意見》（勞部發〔1995〕309號）第五十九條明確 ·妻子全職照料家庭陷入困境，能否主張丈夫給付扶養費？ “夫妻有相互扶養的義務”，這不僅是道德層面的溫情約定，更是法律明確規定的強制性責任。近日，安徽省寧國市人民法院審結一起婚內扶養費糾紛案，依法判決丈夫向全職照料家庭又患病的妻子支付扶養費，切實維護了承擔家庭主要勞務一方的合法權益，彰顯了司法對家庭勞務價值的尊重與保護。煒衡律師帶您了解。01基本案情2022年，趙某（男）與劉某（女）登記結婚，雙方均系再婚且各育有一女。2023年，二人生育一女。為更好地照料家庭，劉某婚后選擇全職居 >>更多... |
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