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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
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| ·工資多發不退違法嗎 導讀：工資多發不退是違法的，當事人獲得多發的工資屬于不當得利，應該及時返還，如果不返還公司有權向人民法院提起訴訟進行追討。拖欠工資的仲裁時效是一年。 一、工資多發不退違法嗎 工資多發不退是違法的，該項收入屬于不當得利，勞動者應當及時退還給公司；否則公司可以通過協商、向人民法院起訴等方式來追回多發的工資。 律師提醒您，根據《中華人民共和國民法典》第九百八十五條得利人沒有法律根據取得不當利益的，受損失的人可 ·遺產房過戶后多久可以出售 導讀：遺產房過戶后隨時可以出售，產權所有人依法對不動產享有使用權、處分權等。房屋遺產繼承公證要十五個工作日左右，自公證機關受理公證申請之日起開始計算。 一、遺產房過戶后多久可以出售 遺產房過戶后隨時可以出售。產權人可以對其自住房屋進行實際控制，收取房屋產生的經濟利益并可以在法律允許的范圍內處置房屋，具體需要結合當地售房政策綜合判定。 《中華人民共和國民法典》第二百四十條 所有權人對自己的不動產 ·職工外出的工傷認定 1、《工傷保險條例》第14條第（5）項規定：職工“因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的”，應當認定為工傷。該法條中：（1）“因工外出”是指職工由于工作需要到本單位以外，從事與本職工作有關的工作，包括：一是到本單位以外，但是還在本地范圍內；二是到本地區以外或境外。（2）“受到的傷害”包括：事故傷害、暴力傷害和其他形式的傷害。（3）“發生故事”包括：安全事故、意外事故以及自然災害等各種形式的事故2、《關于 ·離婚案件中的經濟補償 馬先生與林女士于1990年4月登記結婚，婚后育有一雙兒女。1996年馬先生離家外出工作，孩子一直由林女士照顧，馬先生只在逢年過節才回家探望，期間從未支付子女撫養費，亦未承擔過家庭生活開支。2022年，馬先生以夫妻感情徹底破裂為由，向江南區法院提起訴訟，請求法院判令原被告解除婚姻關系。庭審中，馬先生同意支付林女士3萬元作為未盡到家庭義務的補償，亦同意二人名下的一套房屋歸林女士所有。被告林女士同意離婚，辯稱房屋系被告在原告離家期間獨 ·處理勞動關系的原則是什么？ 關于勞動關系的處理其實并沒有規定相應的原則，但是對于勞動爭議來講，法律方面卻是規定的有處理原則的。那么您知道處理勞動爭議的原則都有哪些嗎？請跟隨我們一起在下文中進行具體了解。一、處理勞動爭議的原則是什么勞動爭議處理的原則主要有以下四個：1、合法原則。依法處理爭議，就要依據法律規定的程序要求和權利，義務要求去解決爭議，同時要掌握好依法的順序，即，有法律依法律，沒有法律依法規，沒有法規依規章，沒有規章依政策。2、公正原則。這一原 >>更多... |
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