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本溪南芬區(qū)建筑工程法律咨詢
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建筑工程法律常識:
·交通部門出具事故責任認定書的時候一般就結案了
  交通部門出具事故責任認定書的時候一般就結案了。公安機關交通管理部門對經過勘驗、檢查現(xiàn)場的交通事故應當在勘查現(xiàn)場之日起10日內制作交通事故認定書。對需要進行檢驗、鑒定的,應當在檢驗、鑒定結果確定之日起5日內制作交通事故認定書。當事人對交通事故損害賠償有爭議,各方當事人一致請求公安機關交通管理部門調解的,應當在收到交通事故認定書之日起10日內提出書面調解申請。對交通事故致死的,調解從辦理喪葬事宜結束之日起開始;對交通事故致傷的,調解從治療終結或
·拖欠農民工工資法律責任有哪些?
  拖欠農民工工資法律責任有哪些?一、拖欠農民工工資法律責任有哪些?《保障農民工工資支付條例》對拖欠農民工工資行為的法律責任作出了明確規(guī)定,是各項工資保障制度的集成、定型和法治化,為實現(xiàn)根治欠薪目標提供了制度支撐和法律保障。按照《保障農民工工資支付條例》規(guī)定,對違反規(guī)定拖欠農民工工資的,依照有關法律規(guī)定執(zhí)行;逾期不支付的,向勞動者加付應付金額50%以上、100%以下的賠償金;涉嫌構成拒不支付勞動報酬罪的,及時移送司法機關追究刑事責任
·借條還款未到提前起訴可以嗎?
  借條還款未到提前起訴可以嗎?1、如果借款合同沒有到期也可以起訴,只要符合起訴條件法院即可受理。2、能否勝訴是關鍵。可以起訴不等于能夠勝訴。要想勝訴,應當證據(jù)充分,有充分的證據(jù)證明合同沒有到期,但是雙方同意提前達成還款協(xié)議,達到提前還款協(xié)議,協(xié)議到期,對方沒有還款,也屬于違約。對方會敗訴的。但是一定要有證據(jù)證明。二、如何進行起訴借款不還?1、要保留好相關證據(jù)(如對方的身份證復印件或身份證號、合同、郵件、手機短信、錄音、匯款紀錄等),及時起訴要
·遲到一次罰款500是否合法
  遲到一次罰款500是否合法勞動者遲到屬于違反勞動紀律,用人單位應當有權在規(guī)章制度或企業(yè)獎懲制度中,對此類行為進行一定的處罰,以實現(xiàn)雙方的權利義務平等。公司依法有權對員工的違規(guī)行為作出處罰,但前提是公司有處罰依據(jù),并且是合法制定的。因此,罰款是否合法,一看公司是否有相關規(guī)章制度規(guī)定;二看規(guī)章制度是否合法。如果公司沒有相關規(guī)章制度規(guī)定,作出處罰是沒有依據(jù)的,是違法的。但嚴格的講公司對于遲到不是罰款,罰款是行政處罰的一種,必須有行
·若員工出現(xiàn)過錯該如何處罰員工
  1、在勞動合同中約定員工未完成勞動定額或承包任務,公司可以發(fā)放最低工資。2、在員工手冊、規(guī)章制度中明確違紀處罰規(guī)定,并經公司員工同意。雖然按規(guī)定公司沒有罰款的權利,但是可以在員工手冊或是規(guī)章制度中規(guī)定,一旦員工出現(xiàn)違紀情況,可以向員工說明違紀及處罰情況。不過,這些處罰規(guī)定必須向員工們公示,并經員工同意,否則對員工無效。3、以獎代懲,跟員工約定獎金的獲得規(guī)則,比如“全勤獎”。最后,若是公司對犯有過錯的員工任意罰款,即未按以上形式,未在勞動合同
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